邓建军科研组:纺织行业技术创新的标杆

访客 阅读:22 2024-07-04 10:31:29 评论:0

  黑牡丹(集团)股份有限公司邓建军科研组,是以著名全国劳动模范、中国纺织大工匠、江苏大工匠、党的十七大、十八大、十九大、二十大代表邓建军名字命名的科研团队。科研组创建于1988年,1999年正式命名为“邓建军科研组”,2009年命名为“邓建军劳模创新工作室”。

  科研组一方面担负着公司进口设备的电器电子线路板维修、进口设备消化吸收、设备技术改造和自动控制系统研发四大职能,另一方面也是企业高技能人才的培训孵化平台,为企业可持续发展提供人才支撑。邓建军科研组既是企业生产经营的“守护神”,也是企业创新发展的“先锋队”,先后获得全国五一劳动奖状、全国工人先锋号、全国先进班组、社会主义劳动竞赛先进班组、全国示范性劳模创新工作室等荣誉。

  科研组成立30多年来,围绕企业转型升级战略,充分利用技术专长、智慧集聚、资源整合和协同创新的优势,累计完成企业重大技术改造项目、引进项目中设备安装调试、技术改进等500多个,共解决企业技术难题50多个,范围涉及公司的所有重要设备,为企业创造了巨大经济效益的同时,在推动工业化信息化融合、打造智慧企业方面作出了突出贡献。

  科研组共为企业取得授权国家发明专利10余项,40多项创新攻关成果得到了有效转化。科研组先后填补了牛仔布染色关键设备连续生产不停车、稳定控制牛仔布预缩率且优于国际标准等世界空白,近几年完成并不断优化的“低碳节水型牛仔纱线清洁染色关键技术研发”、“竹节布分经机生产研发”、“染液组分在线检测和控制系统”、“前织集中化料系统”、“自动疵点检测系统”等项目,不仅为企业创造了近亿元的收入,还实现了纺织品染整生产过程绿色化、生态化、智能化,大大降低了劳动强度,改善了劳动环境、提高了生产效率。

  30多年来,科研组积极培训孵化高技能人才,从一开始的3人攻关团队,成长为20人的创新集体。科研组以建设学习型、知识型、技能型、创新型、服务型班组为目标,争当多维度标杆,形成了独具特色的可持续成长模式,走出了一条从原先消化吸收再创新到自主创新,再到团队集成创新,引进和培养高端人才走产学研结合的道路。科研组不断传承弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,围绕可持续创新,以技艺为骨、匠心为魂,共同铸就了邓建军科研组“钻、精、韧”的劳模文化、“专、精、创”的工匠文化,推动了企业可持续发展,也成为纺织行业技术创新的优秀典型。

  (来源:中国财贸轻纺烟草工会)

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